LMIA是加拿大移民政策中的一个重要概念，其全称是Labour Market Impact Assessment，即劳动力市场影响评估。这是一个由加拿大雇主或企业向加拿大就业和社会发展部（Employment and Social Development Canada, ESDC）提交的申请，用以证明雇佣外国劳工的必要性，并评估该雇佣行为对加拿大本地劳动力市场的影响。
保护本地就业：
LMIA旨在确保雇佣外国劳工不会对加拿大本地公民和永久居民的就业机会造成负面影响。
评估需求：
雇主必须证明在尝试招聘加拿大公民或永久居民后，仍无法找到合适的员工来填补职位空缺，才能申请LMIA。
工作签证申请：
获得LMIA批准的雇主可以使用该文件协助外国劳工申请工作签证，使其能够入境加拿大工作。
移民担保：
在某些情况下，如果雇主承诺担保外籍员工的移民，LMIA可以成为AEO（Approved Employer Organization）认证的一部分，为雇主提供额外的移民申请便利。
需要注意的是，申请LMIA过程可能较为复杂，并且需要雇主提供详尽的证据来支持其雇佣外国劳工的理由和必要性。
