国家赔偿
违法拘留或违法采取限制公民人身自由的行政强制措施。
非法拘禁或以其他方法非法剥夺公民人身自由的。
以殴打等暴力行为或唆使他人以殴打等暴力行为造成公民身体伤害或者死亡的。
合同赔偿
当事人在订立合同过程中，假借订立合同，恶意进行磋商，或故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况，或其他违背诚信原则的行为，造成对方损失的，应当承担赔偿责任。
离婚赔偿
重婚的。
有配偶者与他人同居的。
实施家庭暴力的。
虐待、遗弃家庭成员的。
用人单位赔偿
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违规不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
这些情况分别涉及国家赔偿、合同违约赔偿、离婚损害赔偿和用人单位赔偿责任，每种情况都有其特定的法律依据和赔偿范围。
