公司最怕的事情包括：
死海效应：
能力强员工离职，留下能力弱员工，导致公司整体竞争力下降。
劳动仲裁和诉讼：
员工提起劳动仲裁或诉讼，可能导致公司账户被冻结、资金链紧张，甚至影响公司声誉和业务。
劳动监察部门的投诉：
如社保和公积金缴纳问题，可能导致公司面临滞纳金、罚款及声誉损失。
市场监管部门的检查：
涉及包装、推广用词、印章等不合格，可能给企业带来麻烦和罚款。
法律诉讼：
员工起诉公司拖欠工资、加班费、未缴纳社保等，可能导致企业承担法律责任和经济赔偿。
员工投诉和举报：
如12315、12333、12369等热线电话的投诉，可能影响企业声誉和客户满意度。
保险理赔纠纷：
保险公司担心因理赔纠纷引发信任危机，导致客户流失和品牌受损。
未足额缴纳社会保险：
被投诉后可能面临补缴社保、滞纳金、罚款及失信黑名单等后果。
这些因素都可能对公司的运营和发展产生重大影响，因此公司需要重视并妥善应对这些问题。
